401K仍是美国工人退休储蓄的首选

查尔斯·施瓦布（Charles Schwab）的美国一项调查研究析显示，通货膨胀和股市波动成为退休储蓄的工人拦路虎。调查显示，退休超过50%的储蓄历史现状人认为通货膨胀是实现退休储蓄的障碍，42%的美国人表示股票市场波动会影响401K计划，36%的工人人则推迟了他们的退休计划。

401K计划也被称为401条款，退休是储蓄上世纪80年初由雇员、雇主共同缴费建立起来的美国，完全基金式的工人养老保险制度，目前已称为美国许多企业首选的退休哪个外汇直播平台好社会保障计划。根据美国当前税法，储蓄许多超过50岁的美国老人选择通过401K或403B为退休储蓄进行“追加”缴纳，美国税法允许符合条件的工人老年人可以额外缴纳7500美元。

被调查者普遍表示，退休通货膨胀削弱了货币的购买力，现金或相同的储蓄金额在通货膨胀时期的实际购买力可能会不断下降。而股市大幅波动或下跌对个人资产的影响，会延缓工人实现退休储蓄目标的时间。

调查结果还显示，78%的受访者认为当前居高不下的通胀压力，以及逐渐不乐观的经济前景，正在影响美国人的消费和储蓄习惯。面对未来的不确定和经济忧虑时，部分美国人可能会对退休储蓄计划进行调整，以便缓解当前经济环境下的个人财务压力。

美国国家退休保障研究所（NIRS）的研究数据显示，超过50%的X世代（出生于1965年至1980年之间）家庭平均只有4万美元的退休储蓄，而40%的X世代根本没有任何退休储蓄。受生活成本及医疗成本上升，以及通货膨胀居高不下等因素的影响，越来越多的人难以实现退休储蓄的目标。

查尔斯·施瓦布的企业金融服务主管Brian Bender表示，尽管许多工人正试图削减开支，但某些费用和生活必须开支是不可避免的，部分民众的财务压力正在上升。不断上升的财务压力虽然对401K计划产生了一定的影响，但数据显示的过去一年中工人仍在坚持401K计划的投资，且中断或调整401K计划的数据也没有出现明显的上升。

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